（澳门大学，中国 澳门 999078）摘要：为分析生成式AI应用对企业创新韧性的促进效应，本研究基于动态能力理论与资源基础观，以82家高新技术企业为研究样本，采用SPSS软件开展回归分析、中介效应检验与调节效应检验。研究结果表明：生成式AI应用对企业创新韧性具有显著的正向促进作用；组织学习能力在二者之间发挥部分中介作用；企业数字化转型程度对上述中介路径具有正向调节效应，即数字化转型程度越高，中...

（武汉大学经济与管理学院，湖北 武汉 430072）摘要：本文以2014—2024年A股上市公司为研究样本，探究管理层双维度激励对企业研发操纵程度的影响，并考察了公司治理的调节效应。研究结果表明：薪酬激励显著加剧了企业研发操纵行为，股权激励则显著抑制了研发操纵行为；股权集中度正向强化薪酬激励与研发操纵之间的正向关联，同时增强股权激励对研发操纵的抑制效应；在内部薪酬差距较高的情境下，薪酬激励对研...

（四川九洲投资控股集团有限公司，四川 绵阳 621015）摘要：为破解集团型企业在新质生产力赛道选择与执行中的困境，本文立足集团总部视角，融合资源基础观与动态能力理论，构建了五维评估模型，并提出了三项总部能力建设路径。研究表明，该模型具备跨产业适配性，二级评估要点可依据企业资源禀赋灵活选择，能够为制造业集团型企业总部提供可执行、可复用的决策工具。关键词：集团型企业；新质生产力；赛道选择；评估模...

（青岛市即墨区龙山街道办事处，山东 青岛 266200）摘要：在高质量发展背景下，“专精特新”企业已成为推动经济转型升级的重要力量。街道办事处作为基层行政组织，在政策传导与服务落地中发挥着不可替代的作用。本文以街道层面的“专精特新”企业培育为研究对象，构建了包含“精准发掘—多元服务—系统培育”的三元培育机制模型。通过理论分析与实践经验，重点探讨了街道如何运用“数据筛查+实地走访+专家评估”模式...

（中国石化销售股份有限公司重庆三峡石油分公司，重庆 404000）摘要：本研究聚焦成品油销售企业基层单位（加油站、油库）安全管理领域的形式主义问题。基于对约200座加油站及5座油库近三年自查问题清单的系统梳理，结合实地调研与员工访谈，在安全培训、应急演练、安全检查、隐患整改及制度执行五个关键环节，系统识别了形式主义的主要表现及其现实危害。研究发现，形式主义问题的根源在于管理考核机制失衡（过程指标...

（中邮科技股份有限公司，上海 200062）摘要：本研究以科创板物流行业上市公司为研究对象，构建了市值管理与战略管理的动态协同理论框架。基于价值管理理论与战略管理理论的交叉视角，探讨了在轻资产、高研发投入特征下，技术价值向市场价值转化的内在机理。沿着“战略定位—价值创造—预期管理”的分析路径，系统论证了现金分红、股权激励、技术并购等核心工具的适配性原理与实施边界。通过理论推演与系统论证，阐述了技...

（南方电网供应链（广东）有限公司，广东 广州 510000）摘要：供应链规模的持续扩张导致供应商资质材料审核压力骤增，传统人工核验模式难以兼顾效率与准确性。为了破解这一困境，本文系统分析了智能核验工具在格式识别、标准校验、流程集成及系统稳定性等方面面临的挑战，深入探讨了光学字符识别（OCR）、自然语言处理（NLP）、机器人流程自动化（RPA）与微服务架构的融合技术对策。研究表明，该方案可将审核...

（浙江物产金义生物质热电有限公司，浙江 金华 321000）摘要：在碳达峰、碳中和战略背景下，生物质能凭借其碳中性、可再生、易储存运输及资源储量丰富等优势，逐渐发展为全球第四大能源。国有电厂作为生物质能源开发利用的主力军，当前多数仍通过设备改造、运行调整等手段提高燃料利用率。这种非源头式的传统管理模式存在成本高昂、效率低下、风险突出等问题，已成为制约行业高质量发展的关键瓶颈。本文以浙江某国有生...

（中国通信建设第五工程局有限公司，北京 100031）摘要：随着数字经济的快速发展，数据作为新型生产要素的价值日益凸显。本文以国家出台的数据资产相关政策为导向，结合工程建设服务行业特点，深入探讨了企业数据资产化的实施路径。通过界定数据资源与数据资产的核心概念，分析数据资产化的理论框架，并以业务域和财务域双轮驱动指标治理体系的搭建为支撑，旨在为工程建设企业挖掘数据价值、提升核心竞争力提供理论支持和...

（内蒙古超高压供电公司，内蒙古 呼和浩特 010010）摘要：新时代国企高质量发展需要党建的价值支撑与治理嵌入。本文以切实解决党建与业务“两张皮”现象、强化国企“根”“魂”优势为目标，首先系统梳理了党建引领国企高质量发展的内在逻辑，继而深入分析了党建引领国企高质量发展的实践维度，包括党建嵌入国企治理、党建赋能国企发展、党建强化国企社会责任，并在此基础上探究了党建引领国企高质量发展的实施策略，旨...

（陕西西影数码传媒科技有限责任公司，陕西 西安 710054）摘要：国有影视文化企业是国家文化软实力的重要承载者，在新形势下面临数字化转型、市场竞争加剧与体制机制改革的多重压力。目前，部分企业仍存在组织结构僵化、资源配置低效、创新动能不足等突出问题，难以适应融媒体时代的发展要求。本文围绕国有影视文化企业管理机制的创新路径，从治理结构优化、人才激励体系构建、科技融合应用等维度进行了系统分析，旨在...

（中国建筑科学研究院有限公司，北京 100013）摘要：随着5G、人工智能、大数据、云计算等新兴技术的快速发展，国有企业特别是中央企业的宣传工作发生了深刻变革，形成了全新的宣传形态、传播业态和管理模式，同时也带来了前所未有的挑战与机遇。科研院所转制中央企业作为国家战略性科技力量，亟须围绕科技创新的引领性作用和策源功能持续强化宣传工作，凝聚共识、铸魂育人。本文结合科研院所转制中央企业宣传工作实际，...